Cuando la incertidumbre o las dificultades comienzan a cercar nuestra empresa, una medida inteligente es aumentar la resiliencia Leer más
Formación
Quizás hayas pensado en crear un plan de formación para tu empresa o en ofrecer a tu equipo opciones para seguir creciendo y aprendiendo. Aquí encontrarás la clave para que la educación sea un pilar en tu estrategia de recursos humanos. De esta forma, conseguirás no sólo fidelizar a los empleados sino ayudarás a que sus satisfacción creazca y se impliquen de forma completa en los proyectos de tu empresa
La planificación de la capacidad tiene en cuenta el volumen de la producción y los recursos con los Leer más
El plan de compensación total es un concepto que pertenece al ámbito de la estimación de salarios. En Leer más
Con esta pequeña guía de 10 pasos generales podrás digitalizar la formación de tu empresa. Son muchas las Leer más
Uno de los métodos más eficaces en la gestión de proyectos es el de la Ruta Crítica o Leer más
Para orientar el cambio de liderazgo en una empresa familiar es recomendable desarrollar un plan formativo específico adaptado Leer más
El aprendizaje colaborativo es una metodología basada en la autonomía, la autogestión y la interacción entre las personas. Leer más
La reciente reforma laboral ha modificado los contratos de formación que pueden ofrecerse. Existen dos tipos. El primero Leer más
La learnability es la habilidad de cada trabajador para orientarse hacia el aprendizaje continuo. Está muy relacionada con Leer más
Un proceso de Development Centre es una técnica de evaluación del personal. Con ella, conoces con mayor precisión Leer más
Apostar por el concepto de «cultura del aprendizaje» en la organización es el primer paso para conseguir aumentar Leer más
Seguro que desde recursos humanos te preguntas a menudo cuál es el programa de capacitación o entrenamiento laboral Leer más
Implantar formación profesional dual en la empresa consiste en completar el aprendizaje del centro educativo con actividad y Leer más
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Los planes de carrera son una de las retribuciones más demandadas que puedes ofrecer a la plantilla. Convierte Leer más
La pandemia ha propiciado la aceleración de la transformación digital en las empresas. Para tomar las mejores decisiones Leer más
Las Universidades Corporativas (UC) son un paso más en la formación de la plantilla y los planes de Leer más
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El concepto de cuadro de mandos (Scorecard) está asociado a la metodología BSC (Balance Score Card) en la Leer más
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Cuando piensas en programar unas formaciones entre la plantilla, deseas que el día tenga 30 horas como mínimo. Leer más