La necesidad de adaptarse a escenarios complejos obliga a las empresas a tener una fisionomía cada vez más Leer más
Licenciada en Sociología y posgrado en gestión de la comunicación para organizaciones culturales. Me interesa todo lo que tiene que ver con la organización e integración de los distintos agentes sociales. El ámbito laboral y el de la educación y formación es el punto de encuentro de gran parte de estos actores. Estoy al tanto de los temas de actualidad laboral, las tendencias en el mercado del trabajo, las nuevas iniciativas en el tejido empresarial y las propuestas de innovación en materia de educación y formación. Por lo general, escribo en el blog de Infoempleo tres veces por semana.
Empezaremos diciendo que no hay empleados difíciles si no actitudes poco empáticas o aspectos individualistas o poco colaborativos Leer más
Conseguir los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para el 2030 es el propósito al que están llamadas empresas, Leer más
La valoración de los méritos alcanzados por un candidato en el acceso a una vacante de empleo es Leer más
Por lo menos, a priori, no saldrá ningún demonio como en Dungeons and Dragons. Lo que sí saldrá Leer más
Todas las personas que integran la plantilla de una empresa pasan por procesos similares. Llegan con una serie Leer más
Artes escénicas, alojamientos turísticos, organización de convenciones y ferias de muestras, actividades de las agencias de viajes, transporte Leer más
El progresivo envejecimiento de las poblaciones requiere de una reflexión sobre el impacto que tiene este fenómeno en Leer más
Ser transparente respecto a los sueldos es un melón que hay que abrir de cuando en cuando en Leer más
La formación es uno de los elementos fundamentales para contar con plantillas optimizadas. Un 46,7% de las empresas Leer más
Como estamos viendo está resultando un reto para muchas empresas introducir medidas que flexibilicen la jornada. La conciliación Leer más
Los espacios de socialización de empleados en los centros de trabajo empiezan a difuminarse. El uso de los Leer más
En estos días excepcionales que está dejándonos la pandemia del coronavirus, las empresas también se ven en la Leer más
El impacto que producen las empresas en las comunidades donde se ubican es cada vez más relevante. El Leer más
Las máquinas harán las tareas aburridas y repetitivas y los humanos nos dedicaremos a crear, a experimentar, a Leer más
El exceso de perfección, lejos de ser una virtud, es un impedimento para la productividad. Es importante detectarla Leer más
La eficacia en la gestión de información ya es terreno de las máquinas, pero las emociones todavía no. Leer más
Desafortunadamente, el creciente número de personas afectadas por esta enfermedad, hace que la existencia de trabajadores enfermos de Leer más
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No solo las empresas quieren encontrar empleados que se adapten como un guante a su misión, visión y Leer más
Los tiempos de dejarse los ojos comprobando habilidades, competencias y años de experiencia en los curriculum han quedado Leer más
