Una de las pesadillas por las que ninguna empresa quiere pasar es el despido colectivo. Si llega este Leer más
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Las empresas que ponen en marcha un conjunto de técnicas para reubicar trabajadores cuando por fusiones, adquisiciones y Leer más
La recolocación se ha convertido en una de las mejores fórmulas para hacer el despido menos traumático, tanto para empleados como para empresas.
«Las políticas activas de empleo, es decir, los programas de empleo, de formación y de promoción de la Leer más
Miguel A. González-Quijano, economista y miembro del equipo de consultores de Evolución 21, analiza con sarcasmo las consecuencias de los despidos masivos en épocas de crisis.
El aumento en el número de programas de recolocación demuestra una mayor sensibilidad de las empresas ante el despido. En un año, la cifra de usuarios de planes de ‘outplacement’ ha pasado de 2.429 a 5.253.
Un estudio elaborado por la consultora Creade LHH de Adecco, pone de manifiesto el aumento en el número de personas que se han acogido a planes de “outplacement” en España. En menos de un año, la cifra de usuarios de estos servicios ha pasado de 2.429 a 5.253.