{"id":43884,"date":"2024-01-24T00:00:00","date_gmt":"2024-01-23T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?p=43884"},"modified":"2024-07-02T14:12:47","modified_gmt":"2024-07-02T12:12:47","slug":"la-ia-entra-en-el-abismo-de-desilusion-de-gartner","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/la-ia-entra-en-el-abismo-de-desilusion-de-gartner\/","title":{"rendered":"La IA entra en el llamado \u00ababismo de desilusi\u00f3n\u00bb y las empresas ya se est\u00e1n dando cuenta"},"content":{"rendered":"

Tras un per\u00edodo de entusiasmo y grandes expectativas, la Inteligencia Artificial<\/strong> parece haber entrado en el llamado abismo de desilusi\u00f3n<\/strong>. Ha sido especialmente ChatGPT quien ha convertido a 2023 en el a\u00f1o en que la IA no solo se hab\u00eda infiltrado en pr\u00e1cticamente cualquier aspecto de nuestras vidas, sino que parec\u00eda que las iba a cambiar por completo en el futuro.<\/p>\n

Inteligencia Artificial: del entusiasmo a la decepci\u00f3n en solo un a\u00f1o<\/h2>\n

Desarrollado por la empresa OpenAI, ChatGPT<\/strong> no era en realidad ninguna novedad, ya que los estudios sobre IA llevan d\u00e9cadas desarroll\u00e1ndose<\/strong>. Sin embargo, su enorme capacidad para procesar informaci\u00f3n y generar contenido no ten\u00edan precedentes.<\/p>\n

El famoso chatbot puede ser usado para redactar art\u00edculos, elaborar recetas de cocina, traducir o corregir textos, crear c\u00f3digo de programaci\u00f3n, selecci\u00f3n de personal<\/strong><\/a>\u2026 la lista es interminable. Otras aplicaciones de IA como Midjourney<\/strong> o DALL-E<\/strong> permiten incluso crear im\u00e1genes a partir de una descripci\u00f3n. En campos como la Educaci\u00f3n, la Medicina o la Abogac\u00eda se esperaba un enorme impacto.<\/p>\n

En el campo empresarial se abr\u00eda la posibilidad real de abaratar costos gracias a la capacidad y rapidez con la que la IA pod\u00eda trabajar. El resultado obvio fue que muchas empresas comenzaron a prescindir de empleos<\/strong>, especialmente los de baja cualificaci\u00f3n. El temor a que continuaran los despidos en muchos sectores se convirti\u00f3 en algo real.<\/p>\n

Sin embargo, con 2024 parece haber llegado el momento en que tanto las personas como las organizaciones est\u00e1n decepcionadas con ChatGPT y sus m\u00faltiples competidores. La raz\u00f3n es que cada vez estaba m\u00e1s claro que era peligroso confiar demasiado<\/strong> en las respuestas que se obten\u00edan.<\/p>\n

Los chatbots son aplicaciones programadas para dar una respuesta, y se comportan como esas personas que nunca admiten su ignorancia sobre cuesti\u00f3n alguna. Y debemos tener en cuenta que han sido entrenados a partir de conjuntos masivos de datos<\/strong>, entre los que se encuentra tanto informaci\u00f3n veraz como directamente falsa.<\/p>\n

Una vez fue filtr\u00e1ndose este hecho en la conciencia colectiva surgi\u00f3 la inevitable decepci\u00f3n<\/strong>: \u201cChatGPT no es de fiar\u201d. \u00bfQuiz\u00e1 era solo una moda pasajera?<\/p>\n

El abismo de desilusi\u00f3n y Ciclo de sobreexpectaci\u00f3n de Gartner<\/h2>\n

En realidad, se trata de un proceso hist\u00f3rico que se repite en el tiempo<\/strong> y que no es nuevo. Quiz\u00e1 recuerdes que hace dos d\u00e9cadas se anunciaba el fin del libro impreso en un par de a\u00f1os ante la llegada del e-book. Se trata del llamado Ciclo de sobreexpectaci\u00f3n de Gartner<\/strong>, tambi\u00e9n llamado Hype Cycle de Gartner<\/strong><\/a>.<\/p>\n

Esta teor\u00eda fue formulada por la empresa Gartner y se viene usando desde mediados de los a\u00f1os 90<\/strong>. Se puede resumir diciendo que las personas tendemos a entusiasmarnos en exceso con las nuevas tecnolog\u00edas a corto plazo y a subestimarlas a largo plazo.<\/p>\n

Seg\u00fan Gartner, este proceso se compone de cinco fases<\/strong>:<\/p>\n