{"id":43852,"date":"2023-05-10T00:00:00","date_gmt":"2023-05-09T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?p=43852"},"modified":"2024-07-03T16:48:23","modified_gmt":"2024-07-03T14:48:23","slug":"5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/","title":{"rendered":"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose"},"content":{"rendered":"<p><strong>Motivar a los empleados para formarse<\/strong> puede ser la clave para que tu empresa sobreviva. La importancia de la <strong>formaci\u00f3n continuada<\/strong> se ve en la participaci\u00f3n tanto de trabajadores como empresas. <strong>Reduce costes<\/strong>, aumenta la promoci\u00f3n interna y mejora el clima laboral. Para que la plantilla tome parte de esta <strong>cultura de aprendizaje<\/strong>, es imprescindible facilitar la conciliaci\u00f3n con <strong>flexibilidad y formaci\u00f3n online.<\/strong> Adem\u00e1s, prop\u00f3n desaf\u00edos y retos, y reconoce con premios y salario emocional los logros.<\/p>\n<h2>\u00bfPor qu\u00e9 es conveniente motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose?<\/h2>\n<p>Necesitas <strong>motivar a los empleados para formarse <\/strong>si no quieres que tu empresa quede pronto desfasada. No se trata solo de la <strong>transformaci\u00f3n digital<\/strong> y las <strong>ventajas<\/strong> que aporta la <strong>formaci\u00f3n continua para los empleados<\/strong>. La <a href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/tipos-de-entrenamiento-laboral-como-mejorar-capacidades-plantilla\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>capacitaci\u00f3n continua<\/strong><\/a> permite mejorar las competencias y habilidades del personal, promover la <strong>promoci\u00f3n interna <\/strong>con una adecuada gesti\u00f3n del talento y <strong>reducir el coste<\/strong> que supone la contrataci\u00f3n externa.<\/p>\n<p>La <strong>formaci\u00f3n de los empleados<\/strong> es indiscutiblemente una tendencia creciente y firme. Seg\u00fan los \u00faltimos datos de la<strong> Fundaci\u00f3n Estatal para la Formaci\u00f3n en el Empleo (FUNDAE)<\/strong>, cada d\u00eda aumenta la participaci\u00f3n, tanto de los trabajadores como de las <strong>empresas<\/strong>.<\/p>\n<p>Una de las ventajas destacadas de la <strong>formaci\u00f3n online<\/strong> es la flexibilidad para llevar a cabo los cursos. No solo permite encajarlos mejor en la agenda sino tambi\u00e9n deslocalizarlos geogr\u00e1ficamente.<\/p>\n<h2>Maneras efectivas de motivar a los trabajadores<\/h2>\n<p>Seguro que coincides en que una<strong> plantilla motivada y formada<\/strong> es m\u00e1s productiva, pero \u00bfC\u00f3mo se logra? El <strong>objetivo asociado a este reto<\/strong> es fomentar la autonom\u00eda del personal. Esta est\u00e1 directamente vinculada con el <strong>bienestar laboral<\/strong> y el trabajo en equipo.<\/p>\n<p>Sigue estas <strong>5 maneras efectivas para motivar a los empleados<\/strong>:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Ofrecer oportunidades de formaci\u00f3n que cubran las necesidades de la empresa<\/strong>: esta forma de retribuci\u00f3n no tiene que suponer un impacto negativo en la cuenta de resultados. La formaci\u00f3n bonificada propone un amplio cat\u00e1logo de contenidos, entre los que puedes elegir las acciones formativas que requiere tu organizaci\u00f3n en cada momento.<\/li>\n<li><strong>Facilita la conciliaci\u00f3n para que esta no suponga un obst\u00e1culo en la formaci\u00f3n<\/strong>. La din\u00e1mica nueva puede costar un esfuerzo de adaptaci\u00f3n. Sin embargo, el tiempo de formaci\u00f3n no debe ocupar horas fuera de la jornada laboral. Para ello, planifica los hitos de los proyectos y la estrategia de negocio, incluyendo el tiempo de formaci\u00f3n.<\/li>\n<li><strong>Reconocer y premiar<\/strong> <strong>la formaci\u00f3n:<\/strong> destina tiempo y retribuciones en especie para incrementar la satisfacci\u00f3n por el trabajo bien hecho. Reducir los errores, ganar en tiempo invertido y aumentar la calidad mejora la experiencia del empleado. Tambi\u00e9n puedes incluir en el <a href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/salario-emocional-formacion-como-reclamo-para-captar-y-retener-talento\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>salario emocional<\/strong><\/a> planes de formaci\u00f3n de reconocido prestigio.<\/li>\n<li><strong>Fomentar la cultura del aprendizaje<\/strong>: revisa las expectativas de los pr\u00f3ximos a\u00f1os para orientar la <strong>formaci\u00f3n laboral<\/strong>. Si la plantilla se auto percibe como competente, mejora su autoestima y se sentir\u00e1 m\u00e1s segura en su crecimiento gracias a la formaci\u00f3n profesional.<\/li>\n<li><strong>Asignar<\/strong> <strong>tareas desafiantes<\/strong>: la formaci\u00f3n empresarial debe motivar por el impulso que da al personal. Proponer retos enriquecedores y dotar de las herramientas formativas necesarias aumenta la creatividad, la innovaci\u00f3n y, por tanto, la motivaci\u00f3n. La repetici\u00f3n y el tedio en el trabajo es una de las barreras para el aprendizaje.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Motivar a los empleados para formarse puede ser la clave para que tu empresa sobreviva. La importancia de<a class=\"moretag\" href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\"> Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":136,"featured_media":29665,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3032],"tags":[],"class_list":["post-43852","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-formacion"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.1.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose | HRTRENDS<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose | HRTRENDS\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Motivar a los empleados para formarse puede ser la clave para que tu empresa sobreviva. La importancia de Leer m\u00e1s\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"HRTRENDS\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-05-09T23:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-07-03T14:48:23+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Raquel Hern\u00e1ndez\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@infoempleo\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@infoempleo\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Raquel Hern\u00e1ndez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\"},\"author\":{\"name\":\"Raquel Hern\u00e1ndez\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787\"},\"headline\":\"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose\",\"datePublished\":\"2023-05-09T23:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2024-07-03T14:48:23+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\"},\"wordCount\":591,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508.jpg\",\"articleSection\":[\"Formaci\u00f3n\"],\"inLanguage\":\"es\",\"copyrightYear\":\"2023\",\"copyrightHolder\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\"}},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\",\"name\":\"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose | HRTRENDS\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508.jpg\",\"datePublished\":\"2023-05-09T23:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2024-07-03T14:48:23+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508-150x150.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508-150x150.jpg\",\"width\":150,\"height\":150},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\",\"name\":\"HRTrends by Infoempleo\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\"},\"potentialAction\":{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?s={search_term_string}\",\"query-input\":\"required name=search_term_string\"},\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\",\"name\":\"Infoempleo\",\"url\":\"https:\/\/www.infoempleo.com\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo\",\"inLanguage\":\"es\",\"url\":\"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg\",\"width\":150,\"height\":40,\"caption\":\"Infoempleo\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo\",\"https:\/\/x.com\/infoempleo\",\"http:\/\/instagram.com\/infoempleo\/\",\"http:\/\/www.linkedin.com\/groups\/Empleo-Espa\u00f1a-Infoempleocom-111276\",\"http:\/\/pinterest.com\/infoempleo\/\"],\"address\":{\"@type\":\"PostalAddress\",\"addressLocality\":\"Madrid\",\"postalCode\":\"28050\",\"streetAddress\":\"Avenida de Burgos 114\"},\"brand\":[\"Infoempleo\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787\",\"name\":\"Raquel Hern\u00e1ndez\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Raquel Hern\u00e1ndez\"},\"description\":\"M\u00e1ster en Filosof\u00eda Contempor\u00e1nea y Diploma Experto en Salud y G\u00e9nero. Extensa experiencia profesional como directora y productora de eventos culturales, especializada en el sector editorial. Lectora profesional y redactora de contenidos relacionados con el empleo, la innovaci\u00f3n y la educaci\u00f3n.\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/author\/raquel-hernandez\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose | HRTRENDS","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose | HRTRENDS","og_description":"Motivar a los empleados para formarse puede ser la clave para que tu empresa sobreviva. La importancia de Leer m\u00e1s","og_url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/","og_site_name":"HRTRENDS","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo","article_published_time":"2023-05-09T23:00:00+00:00","article_modified_time":"2024-07-03T14:48:23+00:00","author":"Raquel Hern\u00e1ndez","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@infoempleo","twitter_site":"@infoempleo","twitter_misc":{"Escrito por":"Raquel Hern\u00e1ndez","Tiempo de lectura":"3 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/"},"author":{"name":"Raquel Hern\u00e1ndez","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787"},"headline":"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose","datePublished":"2023-05-09T23:00:00+00:00","dateModified":"2024-07-03T14:48:23+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/"},"wordCount":591,"publisher":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508.jpg","articleSection":["Formaci\u00f3n"],"inLanguage":"es","copyrightYear":"2023","copyrightHolder":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization"}},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/","name":"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose | HRTRENDS","isPartOf":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508.jpg","datePublished":"2023-05-09T23:00:00+00:00","dateModified":"2024-07-03T14:48:23+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#primaryimage","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508-150x150.jpg","contentUrl":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2017\/05\/pexels-photo-205508-150x150.jpg","width":150,"height":150},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-maneras-efectivas-de-motivar-a-los-empleados-para-seguir-formandose\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"5 maneras efectivas de motivar a los empleados para seguir form\u00e1ndose"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends","name":"HRTrends by Infoempleo","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization"},"potentialAction":{"@type":"SearchAction","target":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?s={search_term_string}","query-input":"required name=search_term_string"},"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization","name":"Infoempleo","url":"https:\/\/www.infoempleo.com\/","logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo","inLanguage":"es","url":"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg","contentUrl":"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg","width":150,"height":40,"caption":"Infoempleo"},"image":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo","https:\/\/x.com\/infoempleo","http:\/\/instagram.com\/infoempleo\/","http:\/\/www.linkedin.com\/groups\/Empleo-Espa\u00f1a-Infoempleocom-111276","http:\/\/pinterest.com\/infoempleo\/"],"address":{"@type":"PostalAddress","addressLocality":"Madrid","postalCode":"28050","streetAddress":"Avenida de Burgos 114"},"brand":["Infoempleo"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787","name":"Raquel Hern\u00e1ndez","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g","caption":"Raquel Hern\u00e1ndez"},"description":"M\u00e1ster en Filosof\u00eda Contempor\u00e1nea y Diploma Experto en Salud y G\u00e9nero. Extensa experiencia profesional como directora y productora de eventos culturales, especializada en el sector editorial. Lectora profesional y redactora de contenidos relacionados con el empleo, la innovaci\u00f3n y la educaci\u00f3n.","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/author\/raquel-hernandez\/"}]}},"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43852","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/users\/136"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=43852"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43852\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":44237,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43852\/revisions\/44237"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/media\/29665"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=43852"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=43852"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=43852"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}