{"id":41643,"date":"2022-12-12T07:30:24","date_gmt":"2022-12-12T05:30:24","guid":{"rendered":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?p=41643"},"modified":"2023-03-13T19:37:37","modified_gmt":"2023-03-13T17:37:37","slug":"contrato-de-confidencialidad-o-nda-que-es-y-cuando-es-conveniente-hacerlo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/contrato-de-confidencialidad-o-nda-que-es-y-cuando-es-conveniente-hacerlo\/","title":{"rendered":"Contrato de confidencialidad o NDA: qu\u00e9 es y cu\u00e1ndo es conveniente hacerlo"},"content":{"rendered":"

El <\/span>contrato de confidencialidad<\/b> se establece para garantizar la privacidad de una informaci\u00f3n relevante para la empresa, o bien entre compa\u00f1\u00edas o bien con los trabajadores. Son muchas las posibles concreciones del <\/span>NDA<\/b> pero todas deben presentar algunos elementos b\u00e1sicos. Por ejemplo, las <\/span>partes firmantes<\/b>, el contenido que debe protegerse o los datos fiscales o biom\u00e9tricos. Los trabajadores se protegen a su vez por el marco de la<\/span> directiva Whistleblower<\/b>.<\/span><\/p>\n

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Origen y \u00e1mbito de este contrato<\/h2>\n

Un <\/span>contrato de confidencialidad<\/b> es un modelo de contrato que vincula de manera legal a las partes firmantes, y que impone una relaci\u00f3n de confidencialidad entre ellas. Este documento es conocido tambi\u00e9n como cl\u00e1usula de confidencialidad y no divulgaci\u00f3n o <\/span>NDA (<\/b>non-disclosure agreement<\/i><\/b>s)<\/b> por sus siglas en ingl\u00e9s.\u00a0<\/span><\/p>\n

Antes de formar parte de las relaciones empresariales bien entre compa\u00f1\u00edas o bien con los trabajadores, era habitual encontrar este tipo de contrato cuando implicaba <\/span>cesi\u00f3n de im\u00e1genes<\/b>, exclusividad o creaciones originales, como un libro o un proyecto audiovisual.<\/span><\/p>\n

Sin embargo, hoy en d\u00eda son muchas las variaciones y aplicaciones de esta f\u00f3rmula que garantiza la <\/span>privacidad<\/b> de una informaci\u00f3n y que protege a su vez al trabajador que la maneja. En Espa\u00f1a, su validez se enmarca en el contexto de la <\/span>Ley de Protecci\u00f3n de Datos Personales<\/b><\/a>. La integraci\u00f3n de esta cl\u00e1usula de confidencialidad dentro del contrato laboral es l\u00f3gica, ya que<\/span> como parte de sus tareas diarias, <\/b>la persona trabajadora va a<\/span> tratar con datos sensibles<\/b>. Algunas de las <\/span>situaciones<\/b> en las que debes redactar un contrato de confidencialidad son:<\/span><\/p>\n