{"id":38975,"date":"2021-08-10T07:30:27","date_gmt":"2021-08-10T05:30:27","guid":{"rendered":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?p=38975"},"modified":"2021-08-06T18:26:53","modified_gmt":"2021-08-06T16:26:53","slug":"la-proximidad-es-una-caracteristica-valorada-por-la-plantilla","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/la-proximidad-es-una-caracteristica-valorada-por-la-plantilla\/","title":{"rendered":"La proximidad es una caracter\u00edstica valorada por la plantilla"},"content":{"rendered":"<p>Alguna consecuencia buena ha tenido la pandemia y una de ellas es que la poblaci\u00f3n se ha vuelto <strong>m\u00e1s comprometida con la sostenibilidad<\/strong> de las empresas. En particular, uno de los valores positivos en relaci\u00f3n con el lugar de trabajo, por parte de la plantilla, es la <strong>proximidad con el entorno natural<\/strong>. Sin necesidad de llegar al <em>beatus ille<\/em> ni de retirarse a la monta\u00f1a siguiendo los pasos de Thoreau, puedes aumentar el <strong>bienestar<\/strong> de los empleados con una <strong>buena localizaci\u00f3n<\/strong>.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<h2>Proximidad al trabajo y a la naturaleza<\/h2>\n<p><strong>Atraer talento<\/strong> no depende solo de las condiciones salariales y las tareas asociadas al puesto de trabajo. El <strong>lugar f\u00edsico<\/strong> en donde se sit\u00faa la oficina, por ejemplo, es un indicador que <a href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/5-causas-que-desmotivan-a-la-plantilla-aprende-a-combatirlas\/\"><strong>inclina la balanza en favor<\/strong><\/a> de una empresa o de otra. En relaci\u00f3n con este, la <strong>accesibilidad<\/strong> es otro factor clave, es decir, si tienes que elegir entre un edificio en el coraz\u00f3n de la ciudad con calles peatonales donde no llega ni autob\u00fas, ni metro ni puedes ir en coche, o bien un lugar cerca del campo, con jardines para los descansos y aparcamiento propio as\u00ed como una red de transportes p\u00fablicos frecuentes y de buena calidad, sabes cu\u00e1l vas a elegir.<\/p>\n<p>Tras la pandemia, organizar <strong>reuniones con un aforo<\/strong> de asistentes cuantioso es problem\u00e1tico por las medidas sanitarias. Ahora imagina esa reuni\u00f3n <strong>al aire libre<\/strong>, con distancia de seguridad y rodeada de \u00e1rboles. Por un lado, <strong>ahorras<\/strong> en ventilaci\u00f3n y luces artificiales, pero es que la experiencia del empleado y el bienestar de la plantilla mejora exponencialmente.<\/p>\n<p>Merece la pena dedicarle tiempo previamente a clasificar las opciones atendiendo a las <strong>necesidades individuales<\/strong> o por categor\u00edas, y colectivas, as\u00ed como tener en cuenta que habr\u00e1 momentos en los que los espacios abiertos no puedan ser usados, por lo que deben estar <strong>previstos lugares cerrados<\/strong> que cumplan la normativa. Adem\u00e1s la transformaci\u00f3n digital demanda de los lugares presenciales unas <strong>condiciones t\u00e9cnicas<\/strong> y unos dispositivos, como pantallas o de sonido, que precisan un ambiente adecuado.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-38991\" src=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/08\/HRTrends_Tabajar-cerca.jpg\" alt=\"Proximidad al trabajo y a la naturaleza\" width=\"800\" height=\"532\" srcset=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/08\/HRTrends_Tabajar-cerca.jpg 800w, https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/08\/HRTrends_Tabajar-cerca-300x200.jpg 300w, https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/08\/HRTrends_Tabajar-cerca-768x511.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/p>\n<h2><em>Tips<\/em> para seleccionar mejor ubicaci\u00f3n<\/h2>\n<p>Si est\u00e1s en ese proceso de cambio de localizaci\u00f3n o bien la empresa est\u00e1 arrancando y llega el momento de <strong>decidir d\u00f3nde invertir<\/strong> en el inmueble, estos ejes pueden funcionar como <strong><em>tips<\/em><\/strong> y ayudarte:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Define la cultura<\/strong> que quieres transmitir para atraer y retener talento.<\/li>\n<li><strong>An\u00e1lisis del tama\u00f1o<\/strong>, teniendo en cuenta el predominio de las condiciones h\u00edbridas o incluso en remoto. Tanto en la actualidad como a <a href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/que-es-el-diseno-de-futuros-y-como-puede-ayudar-en-tus-estrategias\/\"><strong>futuro<\/strong><\/a>.<\/li>\n<li>Eval\u00faa con previsi\u00f3n la <strong>potencia innovadora<\/strong>, creativa y las condiciones para trabajar con agilidad.<\/li>\n<\/ul>\n<p>El <strong>objetivo<\/strong> de mejorar la proximidad a entornos naturales o a la residencia de los trabajadores es fomentar el bienestar y, por tanto, el compromiso y la <strong>productividad<\/strong>. Lejos quedan ya los 10 metros cuadrados previstos por empleado a la hora de elegir oficinas. Debes pensar en <strong>espacios de socializaci\u00f3n<\/strong>, reuniones, lugares dise\u00f1ados para distintos fines y, en general, salir del modelo obsoleto del espacio tradicionalista. La clave est\u00e1 en construir <strong>espacios flexibles y din\u00e1micos<\/strong>.<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, la accesibilidad tambi\u00e9n se refiere a un <strong>entorno libre de barreras<\/strong>. En esto se ha progresado mucho en los \u00faltimos a\u00f1os, resultando ya extra\u00f1o encontrar edificios con escaleras sin rampa o con laberintos que no est\u00e1n adecuadamente identificados para la diversidad funcional y convierten en una odisea el llegar al puesto de trabajo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Alguna consecuencia buena ha tenido la pandemia y una de ellas es que la poblaci\u00f3n se ha vuelto<a class=\"moretag\" href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/la-proximidad-es-una-caracteristica-valorada-por-la-plantilla\/\"> Leer 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