{"id":38510,"date":"2021-03-29T07:30:56","date_gmt":"2021-03-29T05:30:56","guid":{"rendered":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?p=38510"},"modified":"2021-03-27T09:07:10","modified_gmt":"2021-03-27T07:07:10","slug":"gestion-del-talento-durante-la-pandemia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/","title":{"rendered":"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito"},"content":{"rendered":"<p>Algunos de los puntos m\u00e1s llamativos en los resultados obtenidos del <a href=\"https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/V-Bar%C3%B3metro-DCH-sobre-Gesti%C3%B3n-del-Talento.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>V Bar\u00f3metro DCH sobre la Gesti\u00f3n del Talento en Espa\u00f1a y Latinoam\u00e9rica<\/strong><\/a>, publicado a finales de enero de 2021, enfocan los <strong>desaf\u00edos<\/strong> de los departamentos de recursos humanos para mejorar los programas de <strong>gesti\u00f3n del talento<\/strong>. El informe se divide en <strong>cuatro categor\u00edas<\/strong>: atracci\u00f3n, vinculaci\u00f3n, desarrollo y desvinculaci\u00f3n. La buena noticia es que el 35% de los trabajadores en Espa\u00f1a ha demostrado una <strong>gran capacidad de adaptaci\u00f3n<\/strong> al teletrabajo.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<h2>Retos y <em>atracci\u00f3n<\/em> en gesti\u00f3n del talento<\/h2>\n<p>En este informe, redactado por <strong>Pilar Ll\u00e1cer<\/strong>, directora de investigaci\u00f3n del centro <em>Work of the future<\/em> en EAE Business School y autora del libro <em>Te van a despedir y lo sabes<\/em>, llama la atenci\u00f3n que, a pesar del <strong>esfuerzo y resiliencia<\/strong> de los departamentos de recursos humanos, no se encuentran entre los que han <strong>incrementado el personal<\/strong>. Estos han sido <strong>Tecnolog\u00eda<\/strong> (24,84%) <strong>y Operaciones y Log\u00edstica <\/strong>(23,8%).<\/p>\n<p>En 2020 destaca el aumento de la <strong>contrataci\u00f3n de perfiles junior<\/strong> (2,48%) apostando por soluciones operativas m\u00e1s que estrat\u00e9gicas en el contexto pand\u00e9mico. En el apartado de <strong>Atracci\u00f3n<\/strong>, se se\u00f1ala como <strong>m\u00e9todo de <\/strong><a href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/competencias-de-un-buen-reclutador-para-ser-reclutado\/\"><strong>reclutamiento<\/strong><\/a> preferente los <em>job sites<\/em> con un 21,62% frente a las webs corporativas (20,72%) o las ETT y las escuelas de negocio (16,67% ambas).<\/p>\n<p>Es significativo, en contraste, el <strong>impacto negativo en la contrataci\u00f3n <\/strong><a href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/como-encajan-los-perennials-en-una-organizacion\/\"><strong>senior<\/strong><\/a>, como constata, entre otros datos, ese 63,49% de empresas que no cuentan con un programa de recolocaci\u00f3n o adaptaci\u00f3n a la transformaci\u00f3n digital para el talento fuera de la categor\u00eda junior.<\/p>\n<p>Un <strong>dato curioso<\/strong> es el cambio en el porcentaje de empresas que consideran el <strong>ingl\u00e9s<\/strong> como un idioma requerido para ser reclutado. El 26,52% juzgaron que <strong>no es imprescindible<\/strong>. Esto supone un 10,92% m\u00e1s que en 2019.<\/p>\n<p>Por otra parte, queda manifiesto el <strong>desencuentro<\/strong> entre lo que consideran <strong>atractivo las empresas y lo que van buscando los empleados<\/strong>. Las primeras apuestan por la estrategia \u201cmarca empleador\u201d en redes sociales (32,32%) y responsabilidad social (24,24%). Los trabajadores, sin embargo, buscan m\u00e1s una apuesta por la tecnolog\u00eda y un determinado \u201c<strong>estilo de liderazgo<\/strong>\u201d. Dato llamativo tambi\u00e9n el considerable <strong>aumento del estilo jer\u00e1rquico<\/strong> (419%).<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-38517\" src=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-de-equipos.jpg\" alt=\"Retener el talento\" width=\"800\" height=\"421\" srcset=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-de-equipos.jpg 800w, https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-de-equipos-300x158.jpg 300w, https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-de-equipos-768x404.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/p>\n<h2>Retener el talento<\/h2>\n<p>En el apartado de <strong>Vinculaci\u00f3n<\/strong>, queda constancia del <strong>amplio margen de mejora<\/strong> que pueden desarrollar las empresas en cuanto a la <strong>experiencia del empleado<\/strong>. Un 49,62% no cuentan con estrategias al respecto. Igualmente, en el apartado de <strong>Desarrollo<\/strong>, observar\u00e1s otro desaf\u00edo para el departamento de recursos humanos. Nos referimos a contar con herramientas para la <strong>identificaci\u00f3n del talento<\/strong>, ya que un 29,01% no ha elaborado planes en este sentido.<\/p>\n<p>Finalmente, en el apartado de <strong>Desvinculaci\u00f3n<\/strong> se visibiliza el bajo n\u00famero de empresas que hacen entrevistas de salida para saber el motivo por el que el empleado decide dejar la organizaci\u00f3n. Entre los m\u00e1s frecuentes se cifran el <strong>salario<\/strong> y la <strong>carrera profesional<\/strong>, con un 25% cada uno. Le siguen la <strong>falta de reconocimiento<\/strong> y el <strong>estilo de liderazgo<\/strong>, con un 11,94% cada uno.<\/p>\n<p><strong>Casi un 25% de los empleados en Espa\u00f1a echa de menos las reuniones presenciales<\/strong> y las considera necesarias para una exitosa cultura empresarial. As\u00ed que el mayor <strong>reto<\/strong> que tienen por delante los departamentos de recursos humanos es <strong>definir modelos de gesti\u00f3n del capital humano en un contexto h\u00edbrido<\/strong> con un alto grado de <a href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/organizaciones-resilientes-despues-de-la-pandemia\"><strong>flexibilidad<\/strong><\/a> ante un <strong>mundo incierto y cambiante<\/strong>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Algunos de los puntos m\u00e1s llamativos en los resultados obtenidos del V Bar\u00f3metro DCH sobre la Gesti\u00f3n del<a class=\"moretag\" href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\"> Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":136,"featured_media":38518,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3015],"tags":[3254,21,2442],"class_list":["post-38510","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-recruiter-branding","tag-gestion-de-equipos","tag-liderazgo","tag-reclutamiento"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.1.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito | HRTRENDS<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Desaf\u00edos de los departamentos de recursos humanos para mejorar los programas de gesti\u00f3n del talento. Espa\u00f1a gran capacidad de adaptaci\u00f3n al teletrabajo.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito | HRTRENDS\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Desaf\u00edos de los departamentos de recursos humanos para mejorar los programas de gesti\u00f3n del talento. Espa\u00f1a gran capacidad de adaptaci\u00f3n al teletrabajo.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"HRTRENDS\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-03-29T05:30:56+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"881\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"531\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Raquel Hern\u00e1ndez\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@infoempleo\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@infoempleo\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Raquel Hern\u00e1ndez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\"},\"author\":{\"name\":\"Raquel Hern\u00e1ndez\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787\"},\"headline\":\"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito\",\"datePublished\":\"2021-03-29T05:30:56+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\"},\"wordCount\":593,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1.jpg\",\"keywords\":[\"gesti\u00f3n de equipos\",\"liderazgo\",\"reclutamiento\"],\"articleSection\":[\"Recruiter branding\"],\"inLanguage\":\"es\",\"copyrightYear\":\"2021\",\"copyrightHolder\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\"}},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\",\"name\":\"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito | HRTRENDS\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1.jpg\",\"datePublished\":\"2021-03-29T05:30:56+00:00\",\"description\":\"Desaf\u00edos de los departamentos de recursos humanos para mejorar los programas de gesti\u00f3n del talento. Espa\u00f1a gran capacidad de adaptaci\u00f3n al teletrabajo.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1-150x150.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1-150x150.jpg\",\"width\":150,\"height\":150},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\",\"name\":\"HRTrends by Infoempleo\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\"},\"potentialAction\":{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?s={search_term_string}\",\"query-input\":\"required name=search_term_string\"},\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization\",\"name\":\"Infoempleo\",\"url\":\"https:\/\/www.infoempleo.com\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo\",\"inLanguage\":\"es\",\"url\":\"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg\",\"width\":150,\"height\":40,\"caption\":\"Infoempleo\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo\",\"https:\/\/x.com\/infoempleo\",\"http:\/\/instagram.com\/infoempleo\/\",\"http:\/\/www.linkedin.com\/groups\/Empleo-Espa\u00f1a-Infoempleocom-111276\",\"http:\/\/pinterest.com\/infoempleo\/\"],\"address\":{\"@type\":\"PostalAddress\",\"addressLocality\":\"Madrid\",\"postalCode\":\"28050\",\"streetAddress\":\"Avenida de Burgos 114\"},\"brand\":[\"Infoempleo\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787\",\"name\":\"Raquel Hern\u00e1ndez\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Raquel Hern\u00e1ndez\"},\"description\":\"M\u00e1ster en Filosof\u00eda Contempor\u00e1nea y Diploma Experto en Salud y G\u00e9nero. Extensa experiencia profesional como directora y productora de eventos culturales, especializada en el sector editorial. Lectora profesional y redactora de contenidos relacionados con el empleo, la innovaci\u00f3n y la educaci\u00f3n.\",\"url\":\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/author\/raquel-hernandez\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito | HRTRENDS","description":"Desaf\u00edos de los departamentos de recursos humanos para mejorar los programas de gesti\u00f3n del talento. Espa\u00f1a gran capacidad de adaptaci\u00f3n al teletrabajo.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito | HRTRENDS","og_description":"Desaf\u00edos de los departamentos de recursos humanos para mejorar los programas de gesti\u00f3n del talento. Espa\u00f1a gran capacidad de adaptaci\u00f3n al teletrabajo.","og_url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/","og_site_name":"HRTRENDS","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo","article_published_time":"2021-03-29T05:30:56+00:00","og_image":[{"width":881,"height":531,"url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Raquel Hern\u00e1ndez","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@infoempleo","twitter_site":"@infoempleo","twitter_misc":{"Escrito por":"Raquel Hern\u00e1ndez","Tiempo de lectura":"3 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/"},"author":{"name":"Raquel Hern\u00e1ndez","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787"},"headline":"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito","datePublished":"2021-03-29T05:30:56+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/"},"wordCount":593,"publisher":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1.jpg","keywords":["gesti\u00f3n de equipos","liderazgo","reclutamiento"],"articleSection":["Recruiter branding"],"inLanguage":"es","copyrightYear":"2021","copyrightHolder":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization"}},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/","name":"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito | HRTRENDS","isPartOf":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1.jpg","datePublished":"2021-03-29T05:30:56+00:00","description":"Desaf\u00edos de los departamentos de recursos humanos para mejorar los programas de gesti\u00f3n del talento. Espa\u00f1a gran capacidad de adaptaci\u00f3n al teletrabajo.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#primaryimage","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1-150x150.jpg","contentUrl":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2021\/03\/HRTrends_Gestion-del-talento-1-150x150.jpg","width":150,"height":150},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/gestion-del-talento-durante-la-pandemia\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Gesti\u00f3n del talento durante la pandemia: aspectos positivos y negativos en este \u00e1mbito"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#website","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends","name":"HRTrends by Infoempleo","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization"},"potentialAction":{"@type":"SearchAction","target":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/?s={search_term_string}","query-input":"required name=search_term_string"},"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#organization","name":"Infoempleo","url":"https:\/\/www.infoempleo.com\/","logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo","inLanguage":"es","url":"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg","contentUrl":"https:\/\/cdnazure.infoempleo.com\/infoempleo\/assets\/style\/gfx\/logo.svg","width":150,"height":40,"caption":"Infoempleo"},"image":{"@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#logo"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/Infoempleo","https:\/\/x.com\/infoempleo","http:\/\/instagram.com\/infoempleo\/","http:\/\/www.linkedin.com\/groups\/Empleo-Espa\u00f1a-Infoempleocom-111276","http:\/\/pinterest.com\/infoempleo\/"],"address":{"@type":"PostalAddress","addressLocality":"Madrid","postalCode":"28050","streetAddress":"Avenida de Burgos 114"},"brand":["Infoempleo"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/fb2f949a1461ff0e9e15996d82d3a787","name":"Raquel Hern\u00e1ndez","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4ccd374b24ab5eefd1b7681d8be968df221a577fa3ffa9dc4bb4b537645dc6a2?s=96&d=mm&r=g","caption":"Raquel Hern\u00e1ndez"},"description":"M\u00e1ster en Filosof\u00eda Contempor\u00e1nea y Diploma Experto en Salud y G\u00e9nero. Extensa experiencia profesional como directora y productora de eventos culturales, especializada en el sector editorial. Lectora profesional y redactora de contenidos relacionados con el empleo, la innovaci\u00f3n y la educaci\u00f3n.","url":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/author\/raquel-hernandez\/"}]}},"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/38510","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/users\/136"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=38510"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/38510\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":38529,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/38510\/revisions\/38529"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/media\/38518"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=38510"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=38510"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=38510"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}