{"id":14480,"date":"2011-11-28T12:25:20","date_gmt":"2011-11-28T11:25:20","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.infoempleo.com\/?p=14480"},"modified":"2022-10-31T10:32:57","modified_gmt":"2022-10-31T08:32:57","slug":"emigrantes-del-siglo-xxi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/emigrantes-del-siglo-xxi\/","title":{"rendered":"Emigrantes del Siglo XXI"},"content":{"rendered":"<p><strong><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-14481\" title=\"GT\" src=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2011\/11\/GT.jpg\" alt=\"\" width=\"454\" height=\"144\" srcset=\"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2011\/11\/GT.jpg 568w, https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/media\/2011\/11\/GT-300x95.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 454px) 100vw, 454px\" \/><\/strong><\/p>\n<p><strong>Un 64% de los espa\u00f1oles que buscan empleo est\u00e1 dispuesto a cambiar de pa\u00eds para encontrarlo.<\/strong> Esta es una de las principales conclusiones del estudio <strong>Talent Mobility<\/strong>, en su tercera oleada. <strong>M\u00e1s de 150.000 candidatos de 66 pa\u00edses<\/strong> han sido entrevistados con el objetivo de explorar las tendencias del mercado internacional. El resultado habla por s\u00ed mismo. <strong>El alt\u00edsimo porcentaje pone de manifiesto un cambio en la cultura de los espa\u00f1oles, hasta ahora poco dados a la movilidad geogr\u00e1fica.<\/strong><\/p>\n<p>\u00bfLos motivos por los que los candidatos est\u00e1n dispuestos a hacer las maletas? <strong>Mejorar las oportunidades profesionales<\/strong> (55%), la mala situaci\u00f3n econ\u00f3mica de Espa\u00f1a (54%), tener un mejor nivel de vida (39%), ampliar experiencia (38%) y aprender un nuevo idioma.<\/p>\n<h3>\u00bfQu\u00e9 nos mueve?<\/h3>\n<p>Seg\u00fan la encuesta en la que ha participado <a href=\"https:\/\/www.infoempleo.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Infoempleo.com<\/a>, miembro de la alianza internacional de webs de trabajo The Network, un sueldo es lo que m\u00e1s preocupa a los encuestados. Un 51% eligi\u00f3 esta opci\u00f3n frente a un 41% que se decanta por buenas condiciones laborales y beneficios. El ambiente de trabajo, las oportunidades de carrera y la conciliaci\u00f3n entre la vida personal y la profesional son las otras causas esgrimidas por los encuestados.<\/p>\n<p>Entre los resultados del estudio la atenci\u00f3n el tipo de contrato por el que la gente est\u00e1 dispuesta a cambiar de pa\u00eds y de vida. Mientras que un 18% ser\u00eda capaz de irse si se lo propusiese una ETT, <strong>un 72% solo dejar\u00eda Espa\u00f1a si tuviese un contrato fijo.<\/strong> Entre ambas opciones, un generoso 61% se ir\u00eda tambi\u00e9n con un contrato temporal, siempre que este fuese de m\u00e1s de un a\u00f1o de duraci\u00f3n.<\/p>\n<p><strong>Las empresas preferidas por los candidatos son Google, Microsoft, Apple, Siemens e IBM<\/strong>, por ese orden. Las tecnol\u00f3gicas se llevan el gato al agua \u00abporque son compa\u00f1\u00edas que los candidatos vinculan mentalmente con un mayor prestigio profesional, mayores oportunidades personales y con un mayor grado de aprendizaje\u00bb, explica Francisco Mu\u00f1oz, director general de Infoempleo.com.<\/p>\n<p>El cambio de mentalidad de los espa\u00f1oles queda claro en un estudio en el que el 47% de los encuestados se declara dispuesto a irse a trabajar a otro pa\u00eds durante cinco a\u00f1os.<strong> \u00bfA d\u00f3nde? Por orden de preferencia, los destinos m\u00e1s nombrados son Alemania (55%), Reino Unido (46%), Estados Unidos (39%), Francia (35%) y Suiza (27%).<\/strong><\/p>\n<h3>Talento sin fronteras<\/h3>\n<p>\u00abNuestra misi\u00f3n es facilitar el contacto entre el talento de las personas y las necesidades de la compa\u00f1\u00edas\u00bb, explica Francisco Mu\u00f1oz, director general de Infoempleo.com. Esta es la raz\u00f3n por la que la compa\u00f1\u00eda que dirige pertenece a The Network, una alianza internacional de portales l\u00edderes, con una cobertura de 124 pa\u00edses. \u00abLa principal ventaja de <a href=\"https:\/\/www.infoempleo.com\/ofertas-internacionales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Infoempleo\u00a0 Internacional<\/a> es que proporciona una ventanilla \u00fanica para empresas que necesitan encontrar su talento target en cualquier parte del mundo\u00bb. 20 millones de CV activos respaldan sus palabras.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Un 64% de los espa\u00f1oles que buscan empleo est\u00e1 dispuesto a cambiar de pa\u00eds para encontrarlo. 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