{"id":13899,"date":"2011-07-27T10:46:18","date_gmt":"2011-07-27T09:46:18","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.infoempleo.com\/?p=13899"},"modified":"2024-12-09T13:10:26","modified_gmt":"2024-12-09T11:10:26","slug":"sacamos-partido-a-las-redes-sociales-en-ocho-sesiones-dia-7","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empresas.infoempleo.com\/hrtrends\/sacamos-partido-a-las-redes-sociales-en-ocho-sesiones-dia-7\/","title":{"rendered":"Sacamos partido a las redes sociales en ocho sesiones. D\u00eda 7"},"content":{"rendered":"<p>Las cosas suceden, de una manera u otra. Disponemos de una estrategia, o al menos tratamos de conseguir ser alguien en las redes sociales. El uso de las redes sociales no debe limitarse s\u00f3lo y \u00fanicamente a tener presencia, por el mero hecho de tenerla. Es fundamental que nos marquemos un objetivo, y que establezcamos o delimitemos lo que queremos conseguir. Y si hab\u00e9is le\u00eddo los art\u00edculos anteriores sobre c\u00f3mo conseguirlo, tan s\u00f3lo deber\u00edamos de formalizar un par de cosas m\u00e1s para ponernos a trabajar como dios manda. Aunque nada est\u00e1 completamente dicho.<\/p>\n<p>Sea cual sea la red social que escojamos para trabajar. Hayamos decidido apostar por una o por varias de ellas al mismo tiempo, hay una cosa que tenemos que tener muy claro y muy presente: hemos de buscar la colaboraci\u00f3n con quienes nos relacionemos. Y siempre en funci\u00f3n del tiempo que podamos dedicarle a cada una de ellas.<\/p>\n<p>Es imprescindible que tengamos claro que las redes sociales son un medio, no el fin. Y que por lo tanto, hemos de utilizarlas como herramientas para conseguir lo que queremos. Por ello, <strong>es b\u00e1sico interactuar realmente con los usuarios<\/strong>. M\u00e1s all\u00e1 de los contenidos y comentarios que podamos generar de manera aleatoria.<\/p>\n<p>Hemos de tener claro que para labrarnos una reputaci\u00f3n, por encima de todo hay que demostrar que realmente conocemos y sabemos del tema. Deber\u00edamos de consultar a diario nuevas fuentes de informaci\u00f3n. Deber\u00edamos de intentar estar al corriente de las novedades que se produzcan en nuestra \u00e1rea de competencia. Est\u00e1 claro que lo que pretendemos, al final, es encontrar un empleo, establecer contactos de primer nivel, y fortalecer las relaciones profesionales. Pero para conseguir esto, hemos de ser creativos, y sobre todo, ser conocedores de las novedades que nos ata\u00f1en.<\/p>\n<p>La generaci\u00f3n de comentarios tiene el mismo peso, o m\u00e1s, que cualquiera de los mensajes que podamos difundir. La participaci\u00f3n en los grupos de discusi\u00f3n de redes como LinkedIn o <a href=\"https:\/\/www.xing.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Xing<\/a> va a permitirnos darnos a conocer y que la gente nos quiera agregar por ser miembro activo de un determinado grupo.<\/p>\n<p>Recordad que <em>nadie que se quede callado ser\u00e1 recordado por sus palabras, pero tampoco por su silencio<\/em>. As\u00ed que es vital conocer tanto lo que es tendencia en los grupos a los que nos hemos suscrito (important\u00edsimo hacerlo), como participar en ellos, aunque sea para escribir un simple <strong><em>\u201cestoy de acuerdo con lo que acabas de decir\u201d<\/em><\/strong>. Posicionarte a favor o en contra de alg\u00fan comentario, defender o criticar alguna postura\u2026 Todo cuenta. Y si lo argumentas, con mayor raz\u00f3n.<\/p>\n<p>De <a href=\"https:\/\/twitter.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Twitter<\/a> y de Facebook, mucho que decir. Estas dos redes sociales se han convertido en el paradigma. Ahora mismo tambi\u00e9n despunta <strong>Google+<\/strong> (que, por cierto,<strong> si quieres una invitaci\u00f3n<\/strong> no tienes m\u00e1s que <a href=\"mailto:avallejoc@infoempleo.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ped\u00edrmela<\/a>). Todo lo que se est\u00e1 desarrollando en cuanto a aplicaciones de terceros, gadgets y apps, circundan en torno al modo en que funcionan estas redes sociales por antonomasia. Y eso es porque las relaciones, pero sobre todo <strong>las relaciones humanas, mandan<\/strong>, y ahora m\u00e1s que nunca.<\/p>\n<p>Es una paradoja, pero del todo cierta. En un mundo en que <strong>las relaciones interpersonales parece que brillan por su ausencia<\/strong>, hay una <strong>necesidad modal<\/strong> de estar conectados los unos con los otros, por el mero hecho <strong>de estar ah\u00ed<\/strong>.<\/p>\n<p>Pero una vez que lo estamos. Y una vez que tenemos a esos <em>amigos<\/em>, conectados, es fundamental mantener el contacto directo. Hay que convertirse en <strong>contadores de historias<\/strong>. En <strong>informadores de actualidad.<\/strong> En <strong>comentaristas sociales<\/strong>. Cada uno de nosotros tiene el poder de transmitir informaci\u00f3n \u00fanica y personal. Pero no porque sea la perteneciente a nosotros mismos; sino porque la vamos a vestir con nuestra propia esencia y la vamos a personalizar. La vamos a dotar de personalidad. Y eso es lo que tiene valor de verdad.<\/p>\n<p>Cuando difundimos una oferta de empleo mediante el <em>retwit<\/em>. Cuando agradecemos un <strong>comentario positivo<\/strong>, o <strong>valoramos uno negativo<\/strong>. Cuando aportamos conocimiento a la red, desde cualesquiera de sus formas y medios\u2026 Siempre, siempre, siempre <strong>estamos haciendo que otros usuarios se fijen en la forma en que hacemos las cosas<\/strong>. Y esta manera de <em>faire les choses<\/em>, no tiene por qu\u00e9 ser perfecta, pero es nuestra y de cada uno. Y es lo que nos diferencia de los dem\u00e1s.<\/p>\n<p>Cuando tenemos un objetivo (sea el de buscar empleo, por ejemplo) no hay raz\u00f3n para tener que estar anunci\u00e1ndolo todo el tiempo. Tampoco servir\u00eda de nada. La gente que nos siguiera ya sabr\u00eda qu\u00e9 dir\u00edamos, y no atraer\u00edamos mucha gente nueva a nuestro perfil. Pero si entablamos contacto, nos relacionamos, buscamos ofertas afines y las divulgamos. Si nos convertimos en correo y en parte interesada. Si interactuamos\u2026 Pasamos a ser parte a tener en cuenta en el proceso.<\/p>\n<p>Ver\u00e9is. Desde que comenc\u00e9 a divulgar ofertas de empleo desde mi t<em>witter<\/em>, las empresas y los usuarios han ido tomando conciencia de ello. Ahora s\u00ed que es cierto que busco y que <em>retwitteo<\/em> lo que veo, pero son m\u00e1s quienes directamente me citan o me remiten mensajes directos con informaci\u00f3n (que a veces a\u00fan no han comenzado a divulgar en la red) porque piensan que puedo aportarles valor, contactos y difusi\u00f3n.<\/p>\n<p>A eso es a lo que hay que tratar de llegar. Por eso insisto tanto en <strong>que vale m\u00e1s lo que hacemos, y lo que la gente ve que hacemos<\/strong>, que lo que decimos que somos.<\/p>\n<p>Aunque quiz\u00e1s, para ser fiel a mi propia filosof\u00eda, <strong>debierais de ver lo que hago y c\u00f3mo lo hago<\/strong>, que creeros lo que os escribo. As\u00ed que os invito a seguirme.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/twitter.com\/#!\/AntoniovChanal\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">@AntonioVChanal<br \/>\n<\/a><strong>Coach y Formador en Redes Sociales<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las cosas suceden, de una manera u otra. 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